"АНТИКРИЗОВИЙ МЕНЕДЖЕР": БІЗНЕС-СТИМУЛЯЦІЯ ДЛЯ МАЙБУТНІХ ЛІДЕРІВ У ПРИДУНАЙСЬКОМУ ФАХОВОМУ КОЛЕДЖІ ПрАТ "ВНЗ "МАУП"

Як це - керувати великою компанією під час ринкової кризи? Коли кожне рішення впливає на прибуток, а на кону - заробітна плата працівників, рекламний бюджет та навіть ризик банкрутства?

11 листопада 2026 року у Придунайському фаховому коледжі ПрАТ «ВНЗ «МАУП» відбулася захоплива гра з елементами тренінгу «Антикризовий менеджер».

Здобувачі передвищої освіти отримали унікальну можливість вийти із зони комфорту й перевірити свої лідерські та стратегічні навички в умовах, максимально наближених до реального бізнес-середовища.

Команди взяли під свій контроль умовні компанії та керували ними протягом 3-4 віртуальних «кварталів». Спираючись на статистичні дані та враховуючи постійні зміни ринкової кон'юнктури, майбутні топменеджери ухвалювали критично важливі рішення щодо:

- Обсягів виробництва та ціноутворення - як знайти баланс, щоб уникнути збитків.

- Кадрової політики - скільки працівників наймати або скорочувати.

- Фінансів і розвитку - куди інвестувати, скільки коштів виділяти на рекламу та чи варто залучати кредити.

- Логістики - як ефективно управляти запасами продукції на складах.

У кабінетах панувала атмосфера справжньої Волл-стріт: жваві дискусії, прорахунок ризиків та аналіз дій конкурентів.

Головним завданням для двох команд було вивести свої компанії з кризи та продемонструвати найкращий фінансовий результат. За правилами симуляції перемагала команда, яка наприкінці гри змогла отримати найбільший прибуток або здобути найвищу загальну оцінку експертів.

Команди обрали різні стратегії управління.

Перша команда, до складу якої увійшли Морозова Злата, Ферима Ангеліна, Ніколаєва Юлія та Чувальська Марія, переважно дотримувалася логічного підходу, хоча іноді вдавалася до досить ризикованих рішень.

Друга команда - Іордек Анастасія, Ковальова Дар'я, Жосан Віталій та Кофман Давид - обирала для свого підприємства класичні стратегії та віддавала перевагу більш зваженим управлінським рішенням.

Гра продемонструвала, що здобувачі передвищої освіти вміють працювати в команді, швидко адаптуватися до змін та готові до складних управлінських викликів!

Щиро вітаємо переможців, які довели, що криза - це не крах, а час для пошуку нових можливостей.

Як це було - дивіться у нашому фоторепортажі!